Created by satish : 05 December 2025
Pension increase update :- कर्मचारी पेन्शन योजनेअंतर्गत (EPS-95) पेन्शन वाढीची अपेक्षा यावेळी पूर्ण झालेली दिसत नाही. सरकारने स्पष्टपणे सांगितले आहे की ते सध्याच्या 1,000 रुपयांवरून 7,500 रुपये किमान मासिक पेन्शन वाढवण्याचा विचार करत नाही, असे कामगार आणि रोजगार राज्यमंत्री शोभा करंदलाजे यांनी सोमवारी लोकसभेत लेखी उत्तरात सांगितले.
खासदार बाळा मामा सुरेश गोपीनाथ म्हात्रे यांच्या प्रश्नाचे उत्तर देताना त्यांनी सांगितले की ईपीएस फंडावर अॅक्च्युअरीअल ताण आहे. त्यांनी सांगितले की ३१ मार्च २०१९ रोजीच्या निधीचे मूल्यांकन अॅक्च्युअरीअल तूट दर्शवते. त्यांनी असे सूचित केले की ही तूट सध्या पेन्शन लाभ वाढविण्याच्या सरकारच्या क्षमतेला मर्यादित करते.
ईपीएस-९५ च्या रचनेचे स्पष्टीकरण देताना, मंत्र्यांनी त्याचे वर्णन निश्चित योगदान लाभ सामाजिक सुरक्षा योजना म्हणून केले. ते म्हणाले की पेन्शन फंड दोन घटकांनी बनलेला आहे: नियोक्त्याचे पगाराच्या ८.३३ टक्के योगदान आणि केंद्र सरकारचे पगाराच्या १.१६ टक्के योगदान, दरमहा १५,००० रुपयांच्या पगार मर्यादेपर्यंत. सर्व फायदे, वर्तमान आणि भविष्यातील, या घटकांमधून दिले जातात. Pension update today
वाढत्या महागाईनंतरही गेल्या काही वर्षांपासून स्थिर असलेल्या किमान पेन्शनमध्ये सुधारणा करण्यासाठी पेन्शन संघटनांकडून वाढती मागणी असताना मंत्र्यांचे हे उत्तर आले आहे. म्हात्रे यांनी इतर चिंता अधोरेखित केल्या, ईपीएस पेन्शनमध्ये महागाई भत्ता का जोडला जात नाही, सध्याचे पेन्शन सन्माननीय जीवनासाठी पुरेसे आहे का आणि केंद्र सरकार दीर्घकालीन तक्रारी दूर करण्यासाठी कोणती पावले उचलत आहे असा प्रश्न विचारला.
🔵सरकारचा प्रतिसाद काय होता?
करंधजे म्हणाले की सरकार आधीच ₹१,००० किमान पेन्शन सुनिश्चित करण्यासाठी पुरेसे अर्थसंकल्पीय समर्थन देत आहे. सुधारणांसाठी कालमर्यादा निर्दिष्ट न करता, त्यांनी सांगितले की भारत सरकार संबंधित निधीची स्थिती आणि भविष्यातील दायित्वे विचारात घेऊन EPS-95 योजनेअंतर्गत कर्मचाऱ्यांना जास्तीत जास्त फायदे सुनिश्चित करण्यासाठी वचनबद्ध आहे.pension news
⭕विविध पेन्शन फायदे
१९९५ मध्ये सुरू झालेली कर्मचारी पेन्शन योजना ही संघटित क्षेत्रातील कामगारांसाठी भारतातील सर्वात मोठ्या सामाजिक सुरक्षा संरचनांपैकी एक आहे. ती ५८ व्या वर्षी निवृत्ती पेन्शन, ५० व्या वर्षी थेट पेन्शन, अपंगत्व पेन्शन, विधवा/विधुर पेन्शन, मुलांचे पेन्शन, अनाथ पेन्शन आणि अपंगांसाठी आजीवन पेन्शन यासह विविध फायदे प्रदान करते. काही विशिष्ट परिस्थितीत फक्त पालकच पात्र असू शकतात.
🔴एक दीर्घकाळापासूनची मागणी
या तरतुदी असूनही, पेन्शनधारकांनी सातत्याने असा युक्तिवाद केला आहे की सध्याचा पेन्शन मूलभूत राहणीमान खर्च पूर्ण करण्यासाठी अपुरा आहे. वाढत्या खर्च आणि वेतनवाढीनुसार किमान पेन्शन १,००० रुपये आणि कमाल पेन्शन मर्यादा ७,५०० रुपये सुधारित करावी अशी त्यांची दीर्घकाळची मागणी आहे. योजनेच्या आर्थिक अडचणींबाबत मंत्र्यांच्या ताज्या विधानानुसार, नजीकच्या भविष्यात EPS-९५ पेन्शन स्लॅबमध्ये कोणताही मोठा बदल होण्याची शक्यता कमी दिसते.